功以才成，业由才广。党的二十大报告指出，“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”，凸显了人才在现代化建设全局中的重要地位。
在芜湖加快推动高质量发展、建设省域副中心的进程中，人是关键，人才是支撑。如何聚天下英才助力发展？
“建议推动职普融通、产教融合、科教融汇系统改革，促进教育链、人才链、产业链、创新链有效衔接，打造政产教研一体化共生态合作模式，从根本上提高职业院校关键办学能力。”
“可发挥中科大、合工大、安工程等省内知名高校资源优势，增设新能源汽车相关专业培养复合型领军人才。”
“应请科教人员到一线单位深入调研，参与一线单位的决策和执行过程。通过互动让科教人员的理论优势，转化为一线工作人员的新思路、新方法，同时促使科教人员找准一线工作面临的真实问题、找到问题症结和具有可操作性的k8凯发的解决方案，实现攻坚克难。”
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在市委书记领衔督办市政协重点提案“英才荟萃人才强市”工作动员会上，委员们积极建言献策，助力人才工作发展。
近年来，芜湖市高度重视人才工作，全力营造长三角最优人才生态，加快建设青年发展型城市，迭代升级“紫云英人才计划”，实现人才信息“一码识别”、人才服务“一码归集”、政策兑现“一键直达”，据相关信息显示，目前平台已累计兑现人才资金9.47亿元、惠及各类人才15.7万人次。从政策到平台，从服务到保障，人才事业谋篇布局不断完善，人才工作思路理念愈加明晰，各类人才如雨后春笋般竞相成长。
党政中心工作推进到哪里，政协履职就跟进到哪里。去年，市政协组织召开专题协商会“奋力把我市打造成全国职教高地”、市政协主席张峰在省政协资政会上作“坚持市场化改革，开创‘近悦远来’的人才工作新局面”的发言；今年，市政协又再次选定“英才荟萃人才强市”作为书记领衔督办重点提案主题，4月，市政协主席张峰赴哈尔滨工业大学开展“百校大宣讲”活动，带去一批优秀的企业和优质的岗位，诚邀青年学子走进长江明珠、创新之城芜湖……
党委有号召、政协见行动、委员能担当。市政协委员们聚焦人才的引育留用，资政建言。从2021年“坚持‘引育留’并举，构筑青年人才集聚高地”，2022年“放大‘紫云英人才计划’效应，促进大学生留芜”，到2023年“打造‘宜业青春之城’，促进更多大学生在芜高质量就业”，市政协委员积极履职，建言献。在今年全会期间，政协党组、党派团体和广大政协委员共提交了20余件相关提案。
与此同时，市政协委员工作室、界别工作站也为助力人才工作贡献力量。市政协吴启章委员工作室团队成员吴启章为大学生作《大学生就业指导及工程管理专业经验分享》专题讲座、市政协共青团界别在今年政协全会的大会发言中，提出“建设青年发展型城市，做好人才招引后半篇文章”，从产业发展、政策完善、环境优化等方面建言献策。
水积而鱼聚，木茂而鸟集。市政协将继续积极搭建平台、用好载体，聚焦全市经济社会发展大局，组织和引导委员中的各类人才，通过政治协商、民主监督和参政议政，发挥政协制度优势，广泛凝聚共识，助力构筑人才集聚“强磁场”，为推动人才强市实施贡献政协力量。
（陈凌韵）